Nieuws

30-01-2026 Goed werkgeverschap is de afgelopen jaren sterk veranderd. Het draait allang niet meer alleen om goed salaris of een vast contract. Medewerkers hechten veel waarde aan een werkomgeving waarin aandacht is voor gezondheid, veiligheid en een goede balans tussen werk en privé. En dat zie je terug in hun…

08-01-2026 Het jaar 2026 is van start en ondernemers kijken voorzichtig optimistisch vooruit. Veel bedrijven verwachten dit jaar groei en willen extra personeel aannemen, maar de krappe arbeidsmarkt blijft een uitdaging. Ook stijgende kosten en veranderende regels vragen om aandacht. In dit artikel zetten we…

21-08-2025 Een zieke werknemer: als werkgever krijg je er vroeg of laat mee te maken. Of het nu gaat om een kort griepje of uitval voor langere tijd, het raakt niet alleen je planning en team, maar ook jouw verantwoordelijkheid als werkgever. Je wilt goed voor je personeel zorgen, maar ook doen wat volgens de…

29-06-2025 Zorgverlof stelt een werknemer in staat om tijdelijk voor een zieke naaste te zorgen. Dit kan gaan om mantelzorg aan een gezinslid of iemand buiten het gezin, of om kortdurend verlof in verband met een calamiteit. Als werkgever krijg je hier vroeg of laat mee te maken. Wat zijn jouw verplichtingen…

20-03-2025 Werknemers kiezen vaker voor een sabbatical, een periode van onbetaald verlof als tijdelijke pauze van hun werk. Uit recent onderzoek blijkt dat één op de drie werknemers het opnemen van onbetaald verlof belangrijker vindt dan een financiële beloning, zoals een bonus. Dit wijst op een verschuiving…

12-07-2024 De zomerperiode is aangebroken, een tijd waarin veel werknemers op vakantie gaan. Als werkgever is het belangrijk om goed op de hoogte te zijn van de regels rondom vakantiedagen. In dit artikel zetten we een aantal belangrijke regels op een rij.

Het aantal vakantiedagen
Volgens de wet…

28-06-2024 Op 1 juli 2024 treden een aantal wetswijzigingen in werking die relevant zijn voor ondernemers met personeel. Hoewel er dit jaar minder wijzigingen zijn dan normaal, zijn er toch een aantal belangrijke veranderingen om rekening mee te houden. In dit artikel vind je een overzicht van de belangrijkste…

02-04-2024 Het kan weleens gebeuren dat één van je werknemers niet komt opdagen op het werk. In zo’n situatie is het belangrijk dat je als werkgever weet welke stappen je moet zetten en wat jouw rechten en plichten als werkgever zijn. Lees in dit artikel de verschillende scenario’s van afwezigheid en hoe je…